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不断提高业务能力

发布日期:2017-11-01    浏览次数:

    本报讯 (记者 张怡心)10月31日,2017年常熟市选派年轻干部赴苏州金融机构专题挂职总结会召开。市委书记王飏出席会议并讲话。

    会上,王飏充分肯定了本次挂职工作取得的成效,并对苏州挂职单位给予的大力支持表示感谢。王飏指出,挂职结束不是终点,而是推动成果转化的起点。挂职的年轻干部在返回工作岗位后,要把挂职期间的所见所学、所思所悟进行消化吸收,及时转化和运用到自己的本职工作中,不断提高自己业务能力。同时,要对照本次挂职学习的专业领域内容,比如投融资服务、基金运作、大数据建设等,结合本市发展实际和自身工作领域实际,作更进一步、更深层次的思考研究。

    王飏强调,挂职锻炼有期限,学习实践无止境。要在学习中补短板、增才干,一方面,增强政治理论学习,经常给理论素养“充电”、给精神境界“补钙”,当前尤其要认真学习贯彻党的十九大精神,深刻把握习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、精神实质和实践要求,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,更好地用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。另一方面,要更加注重加强业务知识学习,了解专业领域的前沿知识和发展方向,广泛学习市场经济、法律法规、行政管理等各类知识,同时也要继续向挂职单位的导师同事学习请教,紧密联系工作实践。要更加注重实践锻炼和岗位历练,静下心来、沉下身去,深入基层企业调查研究,察实情、办实事、求实效,不断提高解决实际问题的能力,提高科学判断形势的能力、驾驭市场经济的能力、应对复杂局面的能力,真正成为有能力、有担当、有作为的优秀年轻干部。同时,组织部门要围绕建设高素质专业化干部队伍和“四个一百”梯队建设实施意见,加强对干部尤其是年轻干部的精准化、专业化培训,选派优秀年轻干部开展挂职锻炼,让更多优秀年轻干部脱颖而出。

    据了解,此次赴苏州金融机构专题挂职是近年来本市首次由市一级层面组织实施、专门面向特定领域开展的一次集中性年轻干部挂职活动。4月中旬,本市集中选派的11名优秀年轻干部赴苏州金融办等6家金融机构开展了为期半年的专题挂职。

    市委常委、组织部部长、统战部部长陆文明主持会议。

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